大金空调售后服务中心
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          大金空调连续3年入选人力资源典范企业2015年12月25日日前,大金(中国)投资有限公司荣获了由中国最大的人力资源服务商前程无忧评选出的2015年中国最佳人力资源典范企业和最佳组织策略两大奖项。这也是大金公司连续第三年获此殊荣。本届评选以“重塑竞争优势,再造人力资源价值”为主题,共对42万家企业进行了筛选,评选出在当前市场格局和商业模式发生巨大变化时代下,能够积极应变,管理和培养创新人才,提升人力资源价值的卓越企业,探讨当下经济环境中能够使企业应对变化和持续发展的最优人才策略。最终上榜的企业都是注重人才发展,在行业中处于领先地位的知名企业。大金自1995年在中国开展事业以来,规模不断扩大,除了凭借行业先进的技术研发,全面创新的销售模式和售后服务之外,最核心的动力源于实践“以人为轴心”的经营理念。相信人所拥有的无限可能性,重视人才发展和培养,积极营造使每位员工都能充满活力与干劲,最大限度施展才华的成长环境。大金拥有完善的培训体系,利用优质多样的培训资源,与各知名高校开展合作,搭建在线学习平台、开设技能道场等方式,帮助各个层级和部门的员工得到综合能力的提升。与此同时,大金也非常注重年轻员工的培养,开展了丰富多彩的培训项目,努力探索更加多样的途径以激发年轻员工的潜力,鼓励他们大胆提出挑战性设想,充分给予他们展现个性的空间,为人才成长营造了良好的氛围。大金坚信,伴随着“以人为轴心”经营理念的不断传承,大金可持续发展的步伐将会走得更加坚定,依靠人的力量,我们将为社会、经济、环境做出更多贡献。

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          大金空调荣获《2019企业社会责任社会贡献奖》2020年01月09日1月8日,由上海市慈善基金会和星空卫士联手举办的2019益企未来·中华企业社会责任盛典在沪举行,上海市慈善基金会领导、企事业代表、媒体等近150人参会。大金荣获“2019企业社会责任社会贡献奖”,该奖项由CSR领域的专家从企业的治理绩效、和谐关系绩效、员工关怀绩效、环境责任绩效、社会公益绩效的5个维度和14个指标进行综合考评,最终大金入选。大金长期以来积极响应联合国可持续发展目标(SDGs),将17项指标中与本公司事业发展相关的6项指标融入于事业发展中,主动寻求商业价值升级、减少全生命周期的环境足迹,将可持续发展融入于价值链中;提出“环境愿景2050”,在事业活动及产品服务中实现CO2零排放的目标,以每5年为目标周期,全面落实和推进环保解决方案,用高质高效节能产品回报消费者的信赖。在中国的20多年发展中,大金始终以“发掘下一个需求”为宗旨,在市场环境和消费习惯的转变下,研发并推出更多贴合中国人需求的好产品,推动中国空调文化的持续向前发展。通过人才培养产学研合作等,将根植于企业内核的“工匠精神”、“全球同质”等理念向行业价值链全面传递;从专注于内部的环境影响管控,转变为积极地走向社区和学校,与更多人分享大金的环保理念和经验;关注更广泛的社会需求,走入云南西双版纳,帮助当地构建可持续的良性循环种植模式,践行生态扶贫。未来,大金将继续在探索、创造更好的空气价值的同时,联合更广泛的利益相关方,共同构建商业和环境的可持续发展。更多大金CSR内容可通过大金官方网站,下载《2019大金中国可持续发展报告》。

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          为荣誉加冕!大金空调第13届内装设计大赛颁奖礼大金空调第13届内装设计大赛落幕——探索未来家装设计方向2020年01月10日今日,大金第13届内装设计大赛全国颁奖典礼在上海佘山世茂洲际酒店圆满落幕,来自全国600余名内装设计精英齐聚申城,在这座拥有壮美景观的酒店内,共同见证这场设计碰撞的盛会。本间贵史《我的设计理念》本次颁奖典礼现场,大金空调特别邀请被称为“神之手”的本间贵史老师担任演讲嘉宾,与来自全国优秀的设计师们分享他的设计理念,传递内装设计的温度。本间老师表示,设计不仅仅是追求表面的创意,单单为用户设计一处房子,而是希望设计的空间能为居住者提供想要的生活。本间老师通过他的设计案例,与现场朋友分享,他是如何了解学习高龄人士的疾病知识,从而设计出相应的细节解决方案,从而为被疾病折磨的家庭打造舒适家居空间,以体现温度的NewLife。担任本届大赛全国终评评委的6位大咖老师也亲临现场,在媒体采访中,老师们表示,参赛设计师们借助他们的专业,让作品在风格、色彩、材料使用更加丰富多彩,这种多样性、多元化和生态环保的理念,恰恰与大金的“NewLifeStyle”不谋而合。此外,随着消费者对室内环境越来越重视,未来在家装领域中将不再局限于软硬装潢的设计,空气的舒适、洁净也将成为人居空间里不可或缺的部分,从而打造品质生活的NewLife。耀动申城,共创美好当代艺术,现代生活,都与美紧密相连。追求家居设计的美好,需要设计师们对美和生活有着深刻的见解。在现场来宾的见证下,“金制生活奖”、“美宅设计奖”、“网络人气奖”、“新锐奖”、“优胜奖”依次揭晓。本次大赛的荣誉奖状由本间贵史老师亲自设计,同时,新锐奖获奖证书由本间老师亲笔签名。在新年伊始,大金空调携手本间贵史老师,希望以这种方式鼓励中国家装设计师在未来内装的道路上继续前行。匠心使命,13年初心不忘在颁奖仪式上,大金空调的领导丁颢部长在致辞

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          最新“世界品牌500强”榜单出炉!大金榜上有名2020年02月20日由世界品牌实验室(WorldBrandLab)独家编制的2019年度(第十六届)《世界品牌500强》排行榜于12月11日揭晓。大金榜上有名,位列第443位,以实力加持品牌的行业地位与影响力。该榜单按照品牌影响力的三大关键指标,即市场占有率(MarketShare)、品牌忠诚度(BrandLoyalty)和全球领导力(GlobalLeadership),对全球20000个知名品牌进行评分,最终推出世界品牌500强。图片来源:2019年度(第十六届)《世界品牌500强》官方网站世界品牌实验室由1999年诺贝尔经济学奖得主罗伯特·蒙代尔教授(RobertMundell)担任主席,是全球领先的品牌咨询、研究和测评机构。该实验室致力于品牌估值、品牌战略、品牌设计及品牌保护,其专家和顾问来自哈佛大学、耶鲁大学、麻省理工学院、牛津大学、剑桥大学等世界一流学府。世界品牌实验室自2003年开始就对世界50个国家的主流品牌进行跟踪研究,并建立了权威的世界品牌数据库。世界的大金2019年度“世界品牌500强”的平均年龄达到101.94岁,相比去年的100.14岁略有提高,其中100岁及以上的“百年老牌”多达217个。作为一家始终致力于探索空气的舒适奥秘,拥有95年历史的全球化企业,大金此番跻身世界品牌500强榜单,更是契合了品牌始终秉承的“领先于时代”的精神和“匠心守护品质”的理念,并力求为全球用户创造优质舒适空间而不懈努力的果敢与执着。截至目前,大金集团旗下拥有大金、麦克维尔、Goodman等世界知名空调品牌,全球公司数达到292家,员工数近7万余人。如今,大金已经在美国、加拿大、日本等国家拥有100多家生产基地,事业已遍布全球150多个国家。多联机领域的先行者图片选自《2019年上半年中国中央空调市场总结报告》中国多联机市场

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          大金中国集团:向武汉捐赠100万元人民币,支援疫情防控2020年02月28日在全面战“疫”的关键时期,大金中国集团上下一心,始终团结在一起,为抗击疫情贡献力量。2020年1月26日,大金中国集团紧急联系中国红十字基金会并捐赠100万元资金,支持武汉地区抗击新冠肺炎疫情。截至目前,捐赠善款已先后三批用于购买总计3.7万余幅护目镜,用于驰援武汉的一线医护人员及警务人员。让我们向每一位奋斗在一线的医护人员、工作人员致以最崇高的敬意!同舟共济、齐心协力、众志成城!大金热爱中国,热爱每个中国人!我们将持续关注疫情发展,根据实际情况,实时提供更多支援,与全国人民一同打赢这场战争。让我们一起加油,共同面对!武汉,加油!中国,加油!

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          大金空调以环保节能硬实力,获中国质量认证中心“绿色产品首批获证企业”18项产品获绿色产品认证,大金空调成为中国质量认证中心“绿色产品首批获证企业”2020年03月23日随着疫情控制的日趋平稳,我国生产制造等各个环节正逐步回归正轨。在一系列国家建设工作中,生态文明的建设工作始终被高度重视,而绿色产品体系是生态文明建设的重要组成部分,也是衡量绿色发展的重要技术手段。为推行我国绿色产品评价标准和认证体系,中国质量认证中心主办“创造质量、享受质量”活动,旨在引导绿色产品和消费,从而全面提升绿色发展质量和效益。此次活动中,大金空调荣获“CQC绿色产品首批认证企业”称号,同时,大金产品系列中多联机及家用机两类品项共计18项产品获得绿色产品认证。CQC是国家认证机构中国质量认证中心的简称。作为国际认证联盟的一份子,CQC与国外诸多知名认证机构间又广泛的国际交流,具有一定权威的国际影响力。此外,CQC及其设在国内外的分支机构是中国开展认证工作较早的权威认证机构,其认证结果极具权威性。大金空调自进入中国市场以来,在产品生产制造、企业运营等方面推行绿色节能表现上获得国家认可,成为“CQC绿色产品认证首批获证企业”。回溯大金空调在中国的发展之旅,无论是1995年入驻中国市场的初期,亦或是不断摸索突破的现阶段,大金空调始终不忘初心投入到绿色节能产品创新研发的进程当中。大金作为VRV空调系统的开创者,将空调多联技术引入中国,为楼宇空间提供空调保障。如今,多联技术因其卓越的环保节能表现、高空间利用率、稳定的运行能力、便捷迅速的管理机制等诸多优点广受认可。此外,大金早在1998年就引入并大力普及变频节能技术,率先实现家用空调全系列产品100%变频化,并致力推广新环保冷媒,投入大量人力物力在未来冷媒的研究与开发工作当中,从而全面推进空调产品节能环保工作,为中国市场提供高节能性的产品服务。通过前期大量的技术

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          再获全日本节能大奖!大金助力推动节能环保持续发展助力全球节能环保大金产品再获全日本节能大奖多项殊荣2020年04月20日2019年度ECCJ日本节能大奖结果再次揭晓。大金再次摘得ECCJ全日本节能大奖中“节能中心会长奖”、“节能长官奖”等多项殊荣。日本节能中心颁发的ECCJ日本节能大奖,在日本享有极高声誉,是当前大型项目集采、普通消费者日常选购家电产品时的重要参考依据,享有极高盛誉。众所周知,日本在节能环保方面,不论是技术亦或是推行力度在国际上均处于领先水平。为进一步推动全社会节能环保的发展、节能技术的推广以及新能源产品的迭代更新,日本节能中心每年会对企业进行关于产品性能、节能技术、创新举措等多项综合评测,并进行荣誉加冕。值得关注的是,大金在往年多项系列产品以节能性优异获得“日本节能中心会长奖”的基础上,今年新增以数字化智能手段配以空调系统的项目节能管理实例获得嘉奖。大金采用智能化管理系统,有效利用IoT手段进行数据分析,实现对工厂、大型楼宇、中小型商户等不同形态综合体建筑的能源管理。大金所提供的能源管理服务对楼宇整体、局部空间削减耗电量及能源上可实现有效对策,继而受到日本节能中心表彰及推广。经典多联科技+能源管理服务,开创新型节能模式成立于1924年的大金集团,始终将空调事业作为持续发展的核心支柱产业。经历近百年的发展,大金在能源探索、技术研发、产品制造上的丰富技术积累,以实现产品的更新换代及服务提升。时至今日,大金的事业遍布全球150余个国家,为亿万用户提供空气保障,凭借先进的产品功能及特色服务树立起全球口碑。20世纪80年代,大金第一台VRV多联机空调系统问世,开创了VRV多联文化。随后经过不断的技术创新、性能优化,如今多联机凭借节能环保、节省空间、管理便捷等诸多优点成为空调领域节能环保的优选产品。随着时代发展、市场需求的变化,大金的VRV多联系统同样在更新迭代,从早

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          大金再次入选“2020全球最具价值500强大品牌榜”!2020年度日本最具价值100大品牌榜揭晓,大金位居前列!2020年度日本最具价值100大品牌榜于日前由咨询公司InterbrandJapan,Inc.正式发布。该榜单依据品牌的受众认知度、社会影响力、企业的价值贡献等评测结果进行综合排名。该上榜品牌多集中于汽车、金融、零售等对世界实体经济紧密相关领域的企业,大金此次以第28名入选“日本最具价值100大品牌”榜单,且是该榜单机械行业中唯一一家专注于空调领域的全球品牌。成立于1974年的咨询公司Interbrand是当前全球领先的综合性品牌咨询公司,在品牌价值研究方面具有一定的权威性。此次Interbrand公布的榜单依据品牌海外市场影响力及事业规模分为全球性品牌及日本本土品牌两大类。而创建于日本大阪的大金,经过近半个世纪的全球化战略布局,在2020年的评选中以76%海外事业高占比被纳入全球性品牌类别入选百强榜单。世界的大金——用集团实力捍卫品牌价值作为一家拥有近百年发展历史的企业,大金始终秉承初心,坚守“领先于时代”的企业精神和“匠心守护品质”的制造理念,力求为全球用户提供服务。大金一方面在全球组建研发基地、投资建造生产基地,持续进行全球布局;另一方面,大金秉承“从全球角度去思考和行动”的理念,积极寻求合作,开展全球化企业合作并购战略,从而巩固企业专项技术优势、区域市场优势。1969年,大金初涉海外事业,开启了亚洲、大洋洲的事业探索进程,在澳大利亚正式成立了空调销售公司,并逐步在泰国、马来西亚、越南等国家新建工厂、据点,因地制宜开发需求、投入生产,从而进一步扩大在各国的影响力。1972年,大金的欧洲空调事业在比利时拉开序幕,逐步在土耳其、俄罗斯、中东等新兴地域搭建起事业结构,以收购德国ROTEX集团、意大利Zanotti等公司等契机,来强化大金集团的暖气及冷藏冷冻事业。1

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          助力房地产行业协同发展,大金空调荣获“中国房地产开发企业500强首选供应商”房地产开发企业500强揭晓,大金空调第11次以高首选率登空调类榜首2020年05月25日日前,为促进房地产行业及关联供应链的协同发展,由中国房地产业协会、上海易居房地产研究院、中国房地产测评中心共同主办以“重塑-远见-启程”为主题的500强峰会,并发布《2020中国房地产开发企业500强首选供应商服务商品牌测评报告》。500强首选品牌测评作为国内权威、影响力极大的行业测评活动之一,自2008年起连续举办11年,旨在客观分析房地产工程市场各品牌的服务能力,为开发企业采购择优提供权威依据。此次大金空调凭借品牌实力的高认可度、卓越的创新实力和产品性能荣登“2020年中国房地产开发企业500强首选品牌•空调类”及“2020年中国房地产开发企业500强首选供应商•新风系统类”10强榜单,亦是大金空调连续第11次以高首选率登空调类榜首。协创共赢·做房地产企业信赖供应商在协同发展中共生,在服务与创新中共赢,是大金长久以来对合作伙伴秉持的协创宗旨。通过多年来合作伙伴间的携手并肩,大金空调已与恒大地产、碧桂园、保利、中海地产等70余家知名地产公司签订长期战略合作协议成立于1924年的大金是一家跨空调、氟化学、油压机械等多个领域的全球化综合型制造集团,同时也是VRV多联文化的开创者。1995年,大金携技术进入中国市场,填补当时中国中央空调领域上的技术空缺。经过20余年发展,多联机技术凭借其节能、节省空间、运行稳定、管理便捷等诸多优点,广泛应用于商业楼宇、工业及住宅等不同领域,从而印证了大金在空调行业领域的创新技术实力。此外,大金以多元的产品阵容满足不同环境下用户对空气调节的需求,品牌优良的产品品质、周到细致的服务力更是深受房地产企业的认可,逐步构筑起在中国市场上值得信赖的企业形象。大金VRV多联系统不止房地产企业信赖,

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          方向:节能健康必成行业主流如果说,节能是国家政策赋予的标准所要求是刚性的话,那么健康则是用户追求品质生活升级的必然结果。一个是硬性的门槛条件,一个则是柔性的市场选择。两大方向不仅是明确的,也是行业共识。在今年特殊的市场背景下,显得意义更为重要。节能环保,绿色发展,这是国家的产业政策,任何行业都要遵循贯彻实施的。而空调产业,其产品是建筑、居家耗能的大户,必然就受到产业政策的限制。新能效将在今年7月1日起实施,就是将节能作为硬门槛,限制那些没有技术能力保证产品节能效果的企业。健康功能,从空调初期就开始孕育。道理很简单,既然作为空气调节器要调节空气温度,那也应该要调整空气的质量,而质量最基本的就是健康。并且健康也是从简单得到完善的,从表面的到内在的,从概念性得到实质性的,一步步形成了呵护人健康的居家产品。不过,在市场经济中难免受到利益的驱使,一些厂商就把节能也好,健康也罢,都屈从于市场竞争的要求。在节能上虚标能效,不仅是损害用户的利益,更是触犯了国家政策的红线。在健康上,国家虽然没有硬性要求,但人文社会面前有什么比人的健康更重要呢?遗憾的是一些厂商为了竞争需要,对用户健康视而不见,用一些概念性的产品忽悠用户。这些倾向值得厂商在规划产品时加以警惕,不要被利益牵着鼻子走,最终舍本求末。实际上,空调行业企业在节能和健康“软硬”两个方面做得好的企业不少。比如海尔空调,4月底56度C除菌空调新能效标志通过备案申请,首批获得新标准能效标志。能够在能效达标基础上,把用户健康放在重要位置,这才是未来空调最基本特征,非常值得厂商们在产品创新和升级中加以把控。

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          代换步骤1.拆除原机电控系统(见图6-34)拆除原机主板、变压器和接线端子上引线,保留显示板组件。2.电源进线安装步骤(见图6-35)将电源供电相线L插头插在新主板相应端子,并将主板零线引线插在接线端子N端接线 插头上,原主板零线供电引线和新主板零线端子不用,做好绝缘即可。3.PG电机线圈插头安装步骤(见图6-36)由于新主板供电插座三个引针功能和室内风机线圈插头引线功能不同,因此要先调整线 圈供电插头三个引线的顺序,使之与新主板插座引针功能顺序相同。说明:主板插座引针功能根据所接元器件来判断,见第4章中图4-42,只接起动电容的 引针为起动绕组,接起动电容和电源零线N的引针为运行绕组,接光耦可控硅的引针为公 共端。室内风机供电插头的引线功能可以根据万用表测量线圈阻值和查看电机铭牌标识 来判断。4.霍尔反馈插头安装步骤(1)安装步骤(见图6-37)新主板霍尔反馈插座三个引针功能和室内风机的霍尔反馈插头引线功能不同,需要调整 插头三个引线的顺序,使之与新主板插座引针功能顺序相同。安装PG电 典线圈插^调整前:霍尔反馈插座引针和 PG电机反馈引线功能不对应说明:霍尔反馈插头引线和插座引针的功能顺序不相同时,不能通电试机,否则会将PG 电机内部霍尔元件损坏,由于不能打开维修,损坏后只能更换PG电机。(2)判断主板引线和电机引线功能方法判断主板插座引针功能的方法:见图6-38,引针和7805稳压集成块的引脚相通情况,与 7805的②脚(地)相通的引针为地,与7805的③脚(5 V)相通的引针为5V,最后一个引针去 CPU引脚为反馈。判断PG电机反馈插头引线功能的方法:将插头插进插座,根据引针的功能即可判断出引 线的功能。图6-38霍尔反馈插座引针功能判断方法5.步进电机插头安装步骤(见图6-39)由于插头较大而新主板插座较小,不能将插头插人,安装时使用一字螺丝刀将插座向上撬 并取下

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          通用板代换柜式空调器主板本节介绍通用板的设计特点,并以华宝KFR-50LW/K2D1柜式空调器电控系统为基础, 介绍通用板代换柜式空调器主板的步骤。6.5.1故障空调器概述华宝KFR-50LW/K2D1为早期柜式空调器,室内机电控系统见图6-52。室内机设有主板 和显示板,室外机没有设电路板,只有管温传感器通过引线连接到室内机显示板,室内机需要 改动的负载有室内风机和同步电机.以及向室外机负载供电的引线。说明:本节将显示板和电控盒从室内机上取下,是为了可以更直观地介绍代换步骤,实际 操作时在室内机上即可完成。通用板设计特点1.通用板实物外形(见图6-53)通用板接线端子作用说明如下:1:遥控器;2 :显示板组件,包括接收器、应急开关、指示灯;3 :环温传感器;4 :管温传感器; 5 :接线插;6:变压器;7 :变压器次级插头;8:变压器初级插头;9 :电源相线L输人;10:电源零 线N输人;11:同步电机接线端子;12、13、14:室内风机低风-中风-高风接线端子;15:压缩机接 线端子;16:室外风机接线端子;17:四通阀线圈接线端子;18:辅助电加热L相线输人;19:输 助电加热接线端子。2.通用板特点①带有辅助电加热继电器,适合绝大多数祀式空调器使用。②自带变压器、遥控器、接线鼻、接线插.方便代换。③自带环温、管温传感器且直接焊在通用板上面,无需担心插头插反。④通用板上标明接线端子的作用,使代换过程更为简单。⑤此类通用板采用指示灯指示空调器运行状态.也有一些通用板使用LCD显示屏显示 空调器的运行状态,两种通用板安装方法相同。⑥电源零线N为主板供电,同时还有5个接线端子与N相通,为室内风机、同步电机、辅 助电加热提供电源零线,室外机工作零线由电源输入端子直接供给。3代换步骤1.拆除原机电控系统(见图6-54)拆除原机主板、显示板和变压器,保留风机电容,并记录室内风机插

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          2017年4月1日,由江苏省商业联合会、江苏省财贸轻纺工会、江苏家用电器维修协会、江苏省职业技能监定中心主办,大金空调承办的“大金杯”第三届江苏省家电家装创新职业大赛选拔赛于大金空调技术(中国)有限公司南京研修中心圆满举行。       此次比赛分为理论考试和实际操作两大类来测试参赛选手。大赛秉持着公平、公正、公开的原则,旨在选拔并提升全省家电家装专业人员的技术和服务水平,选择优秀的技术人员上到一线切实解决消费者的问题,更好的服务社会。“大金杯”第三届江苏省家电家装创新职业大赛评委团       为了更好的提升家电服务创新,更好推动一线技术人员职业技能水平,此次大赛项目覆盖服务创新、人员技能、施工质量、服务顾客满意度等多方面旨在体现行业的工匠精神。“大金杯”第三届江苏省家电家装创新职业大赛技能考试“大金杯”第三届江苏省家电家装创新职业大赛技能考试       作为本次大赛承办单位的大金空调,是一家拥有90余年历史的世界著名空调企业,始终致力于为消费者提供高品质的产品。 在销售优质产品的同时,一直把客户的满意度放在首位,不断完善自身的服务流程和制度,不断充实安装工事和维修保养等方面的售后服务体制,满足并超越客户的需求和期待。       大金构建了以北京、上海、广州为中心,辐射全国的售后服务网络,涵盖部品对应、安装指导、维修保养等一系列服务;同时,全国400客户服务中心365天24小时为客户提供快速、准确、亲切的售后服务。此外,大金努力创建最高的售后服务品质,通过组织售后技能比武、开设“售后服务大学”、增设技术等级工程师认定制度考核等各类活动持续提高售后人员的技能和服务质量,以确保持续推进高品质的服务,努力成为中国客户

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          日前,上海市团市委、市科委、市级机关工委等12家单位联合公布了“2015-2016年度上海市青年文明号(示范集体)”名单,大金(中国)投资有限公司上海分公司作为静安区入选的15家单位中唯一一家外资企业获得了此项殊荣。       青年文明号”的创办旨在引导和激励广大青年职工弘扬“敬业、协作、创优、奉献”的职业精神,践行社会主义核心价值观,为全市经济增长、惠民生、补短板、增后劲贡献青春力量。在今年的严格考评和层层筛选的过程中,大金 “以人为轴心”的经营理念和本土化人才培养的创新实践获得了共青团上海市委的认可。       大金作为世界著名的空调企业,拥有雄厚的产品研发和生产能力。凭借多年来积累的空调技术,不断为中国的客户提供高品质的舒适节能空间。在人才培养方面,大金坚信“每个员工成长的总和是企业发展的基础”,围绕“以人为轴心”的经营理念,面向人才不同的成长阶段,制定有特点的、针对性的培养计划。在注重传帮带的同时,通过新员工的拓展培训、三年生/五年生交流会、骨干培训班、既任干部成长训练营、轮岗实践、异地外派、海外研修等各种方式,提高员工的专业技能、职场素养以及管理能力,传承企业精神,为员工创造一个立体的全面成长空间。公司在产品研发方面,也充分发挥年轻人敏锐的市场观察力和创新力。通过成立由公司内不同部门的年轻员工组织的“年轻人寻梦小组”,凭借年轻员工富有活力的观察、创新能力,从市场的角度开辟可持续发展的新途径。       大金相信正是因为有各种各样的人才汇聚在一起,企业才会有活力。可以说,大金在经营各项事业,更是在经营“人”。今后,我们将继续坚持本土化人才的培养工作,促进青年人才的全面发展,助力企业在激烈的市场竞争中保持不断成长。

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           日前,2016年度日本节能大奖表彰大会在东京国际展览中心隆重举办,大金连续第5年获此殊荣。在商用楼宇节能改造项目,大金获得“经济产业大臣奖”。产品服务领域上,带地暖功能的家用中央空调获得“节能中心会长奖”。同时在节能项目领域上,敬老院运用IoT系统,实现了空调节能运转项目,也获得“节能中心会长奖”。       日本节能大奖设立于1990年,由日本经济产业省直属的节能中心主办,旨在表彰为推广节能产品,普及环保理念做出突出贡献的企业及教育机构,并以此推动节能产业发展,构建节能型社会。其中“经济产业大臣奖”代表着日本节能大奖的最高荣誉,今年包括大金在内共有四个品牌获得此殊荣。大金在本次评选中连获三项殊荣,是对大金在节能技术、产品及推广方面的充分肯定。       大金作为全球知名的空调专业企业,1982年大金凭借先进的技术创造了VRV 中央空调系统*1,打破传统的水系统中央空调模式,推动楼宇用多联空调系统的新时代。因其业界先进的节能性、设计,安装灵活的特点,广泛应用于商业楼宇、工业及住宅等空间。目前VRV 中央空调系统已遍布全球5大洲,销往全球145多个国家和地区,为全世界人民带来优异的空调使用体验,创造舒适的生活。       大金自1995年进入中国市场以来,不断在中国市场创造新的空调文化。把大金的多联机文化带入中国,一直坚持推动中国多联机行业的不断发展,连续多年蝉联中国多联机市场占有率NO.1*2的位置,并多次获得国内外各项殊荣。大金始终致力于营造更加舒适的空间环境,今后还将不断推出性能卓越的产品,为用户提供更多附加价值。

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           2月26日,由大金空调主办的以“共拓”为主题的2017年大金空调全国经销商年会在上海世博会议中心盛大召开。来自全国各地近2500名大金经销商及家属代表与来自研发、生产、销售、售后的大金员工代表济济一堂,共襄盛举。2017大金空调全国经销商年会与会人员合影       2016年,在经济增速持续放缓的市场大环境下,空调行业遇到了前所未有的挑战,而大金从研发、生产、销售到售后各部门紧密合作,秉持“挑战、挑战、再挑战”的行动理念,依靠优秀的产品质量与专业、亲切的品牌形象,以稳健的步伐与携手全体经销商伙伴共同开拓,实现了在中国市场连续21年的业绩增长,更以较大的优势再夺2016年中国多联机市场占有率NO.1*1的桂冠,并荣获了 “年度家用中央空调畅销品牌”、“中国家居产业大国工匠奖”、“全国空调行业质量领先品牌”等殊荣,写下了空调行业的新篇章。会议现场       会议首先对过去一年大金空调在中国市场取得的成绩进行了回顾,并对各家获奖经销商进行了表彰。在万众期待中,大金也推出了焕然一新的从商用到住宅用全系列重磅新产品阵容。会议现场       同时,会议密切围绕“共拓”的主题,向在场的每一位参会人员传递了2017年大金将与所有经销商伙伴一起,携手共进,共同开拓的信心。未来,大金也将继续通过挑战“产品革新”——研发能为13亿中国人带来全新方式的新产品;“销售革新”——创新完善现有销售结构,进一步开发商用、空气等新兴市场,在竞争激烈的空调市场中不断进步!颁奖仪式       会议最后,大金全体干部及员工以保留节目《感恩的心》向所有一直与大金同甘苦、共命运的经销商以及每一个在背后倾注力量、给予支持的家庭表达了最诚挚的感

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